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娄底市纪委监委2019年公开招聘辅助工作人员公告

2019/6/27 11:11:40   娄底廉政网  

根据工作需要,按照公开、平等、竞争、择优的原则,娄底市纪委监委决定面向社会公开招聘辅助工作人员(用工方式:劳务派遣)。现将有关事项公告如下:

一、报考条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)拥护中华人民共和国宪法;

(三)年龄在18周岁(2001年6月30日前出生)以上、35周岁(1984年7月1日后出生)以下;

(四)具有普通中等专科学校及以上学历(含在职学历),法律专业、中文专业的可优先考虑;

(五)具有良好的政治素养、道德品行,身体健康、普通话标准、能熟练操作办公软件。

具有下列情形之一的,不得报考:

(一)曾因犯罪受过刑事处罚的;

(二)曾被开除公职或被纪检监察机关辞退的;

(三)涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;

(四)违反社会公德、职业道德,造成不良影响的;

(五)有其他不适宜报考情形的。

二、岗位职责

本次公开招聘辅助工作人员专门从事纪检监察事务性工作,且在纪检监察机关的统一领导和集中指导下开展工作。

主要负责平台电话的接听、内容登记、录入及其他事务性工作。

三、招聘方式及注意事项

(一)报名时间:2019年6月27日9:00至7月1日17:00(周末休息日有人值班接受报名)。

(二)报名方式:采取现场报名方式,报名地点设在娄底市纪委监委组织部(地址:娄底市委、市政府2号楼2402室,联系电话:0738-8228359)。

(三)报名要求:报考人员携带本人身份证和学历证书原件及复印件(一式两份),到娄底市纪委监委组织部报名,填写《报名登记表》(见附件),交本人近期2寸正面免冠彩照3张。

四、资格审查

招聘单位根据报考资格条件,对报考人员进行资格审查。资格审查贯穿招聘全过程,如发现弄虚作假、故意隐瞒、伪造、变造有关证件、材料、信息的,一经查实,取消考试及聘用资格,并按有关规定予以处理。

五、组织考试

(一)考试内容。考试分为笔试(命题作文和技能测试)面试两部分。命题作文主要测试文字综合能力,技能测试主要测试计算机操作和文字速录能力,面试主要测试普通话水平、语言组织、临场应变和综合处理能力。考试时间和地点另行通知。

(二)成绩综合。总成绩=命题作文×40%+技能测试×20%+面试成绩×40%。总成绩相同的,以面试成绩高低确定排名顺序。笔试成绩、面试成绩保留到小数点后两位数字。总成绩适时在娄底廉政网上公布。

六、政审

由招聘单位参照相关政策和聘用岗位要求,根据考试成绩,从高到低按1:1的比例确定考察对象。全面考察德能勤廉等方面的综合情况及与岗位的适应程度,并对人事档案进行审核。若出现政审不合格者,则按考试成绩从高分到低分依次递补,且只递补一次。

七、组织体检

根据考生总成绩和政审情况,按招聘计划数等额确定体检对象。体检由市纪委监委组织部统一组织在具有相关资质的体检机构进行,体检标准参照国家录用公务员体检通用标准执行,相关费用由考生自负。体检不合格或因其他原因未参加体检的,从报考人员中按总成绩从高分到低分依次递补,且只递补一次。若总成绩相同的,面试成绩高者优先。

八、确认拟聘用人选

根据考试、政审和体检情况,市纪委常委会议研究确定拟聘用人选。拟聘用人员名单在娄底廉政网上公示,公示期为5个工作日。公示期满后,由指定的劳务公司与聘用人员依法签订劳动合同和保密协议书,及时办理各项社会保险和住房公积金。劳动合同期限为1年,1年后视情予以续签。首次聘用试用期为3个月,试用期不合格者,及时解聘。公示以后,不再安排递补。

九、其他

辅助工作人员的工资福利待遇按照湖南省财政厅、湖南省人力资源和社会保障厅的相关规定及参照娄底市财政局、娄底市人力资源和社会保障局的相关文件执行。本次招聘工作所有信息均以娄底廉政网上的发布为准,不再另行通知。在《娄底日报》、娄底电视台《综合频道》各发布一次简短广告,并说明详见娄底廉政网。

本次招聘按最终综合分数从高至低依次分批聘用上岗,先聘用前两名。根据实际工作需要和工作进度安排,再行聘用。

本次招聘不指定辅导用书,招聘部门不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。除体检费用外,不需另外缴纳任何费用。

本公告由娄底市纪委监委组织部负责解释,咨询电话:0738-8228359。

附:娄底市纪委监委2019年公开招聘辅助工作人员报名表

中共娄底市纪委

娄底市监察委员会

2019年6月27日

附件:

娄底市纪委监委2019年公开招聘辅助工作人员报名表.doc