双峰县人民检察院出台约谈制度

    为加强党风廉政建设，强化内部监督机制，改进机关作风，及时发现、提醒、纠正检察干警在廉政建设、作风纪律、工作履职中存在的问题，双峰县人民检察院在制定廉政风险防控机制的基础上，近日又出台约谈制度。该制度对约谈范围、约谈方式、约谈实施、约谈纪律等内容做了详细的规定。
    该制度明确规定，有下列六项情况之一的，可确定为约谈对象：一是内设机构负责人每年初必谈一次；二是职务调整、工作变动的必谈；三是干警在廉洁自律等方面有反映或举报投诉的必谈；四是所办案件发现瑕疵或出现问题的必谈；五是不能认真履行党风廉政建设责任制，不按照规定落实廉政风险防控措施的必谈；六是其他需要约谈的。同时规定，原则上班子成员由检察长、纪检组长约谈，内设机构负责人由主管副检察长、纪检组长约谈、其他干警由内设机构负责人、监察室主任约谈，必要时可由检察长直接约谈。约谈的方式以个别约谈为主，必要时也可以集体约谈。