自全市扎实推进作风建设主题活动以来, 娄底市自来水公司高度重视，采取五项举措加强作风建设，提升群众满意度。一是积极开展党的十八大精神、新党章及改进作风建设等的学习宣传活动，形成领导带头学、群众自觉学、联系工作实际学、重点内容集中学的浓厚氛围。二是加大执行力建设，切实解决干部职工中存在的对上级决策贯彻落实不力，对重点、难点工作推诿扯皮无效率，对日常工作敷衍拖沓不作为等问题。三是对照纪律作风建设相关规定、公司制度加强检查和整治，对出现《进一步严明工作纪律改进机关工作作风的暂行规定》和《市住建局作风建设“十不准”》等上级规定的禁止行为的，从严处罚，出现一起处理一起。四是严格落实服务举措，提升供水服务水平和质量，对客户咨询和办理的事项，属于职责范围内的，在第一时间受理，在规定时限内办好，做到事事有回音、件件抓落实，办结率保持100％；不属于职责范围内的，积极主动帮助联系，及时流转到相关部门，为客户提供热情周到的服务。五是严格落实廉洁自律、勤俭节约相关规定，加大监督力度，对乱收费、吃拿卡要等方面的问题一查到底；加强公车管理，严格落实公司公务接待规定，杜绝铺张浪费，厉行勤俭节约。
本次述职评议，所有中层干部得分都在80分以上，达到称职标准。经理朱满四表示，公司将以此次述职评议为契机，继续组织公司纪检监察室等相关科室开展明查暗访，掌握全司干部职工作风建设动态，检查“五项举措”执行情况，努力建设一支想干事、能干事、干成事、不出事的中层干部队伍，带动公司纪律作风进一步改善，形成风清气正、求真务实的良好发展氛围，提高企业服务水平和社会满意度。