6月13日，娄底市直媒体同时发布了娄底市委常委会及每个常委就严守换届纪律向湖南省委和全市广大党员干部群众作出公开承诺的新闻。市委书记李荐国，市委副书记、市长杨懿文带头在“强化政治责任严守换届纪律承诺书”上签字，表示要严格遵守中央“九严禁”，坚决服从组织安排，正确对待个人进退留转，体现了娄底市委、政府狠抓换届纪律的坚定决心。
风气正则心气顺，采取“签责订诺”做法，筑牢换届纪律“防火墙”，几乎成为各地严明换届纪律的“标配”，其宗旨是让承诺者牢记责任、不破底线、不踩红线，时时处处严以律己、遵规守纪，确保换届风清气正。娄底全体市委常委和市人大、市政协的主要负责人公开承诺，“一把手”先行一步、以身作则、率先垂范，足见该市对换届纪律的高度重视。然而，“承诺易、践诺难”，换届纪律承诺不可一签了之，更不可束之高阁成为“盆景”。“君子一诺，驷马难追。”党员领导干部既然签订了换届纪律承诺，就该一诺千金，做到言必行、行必果。
“风行于上，俗成于下。”换届纪律的“快车”要跑正轨道，全靠“一把手”这个“火车头”。作为地方换届工作的第一责任人，“一把手”更要把“承诺书”当成“军令状”，做到守土有责、守土负责、守土尽责，对换届纪律工作做到亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办，敢抓、敢管、敢碰硬，坚决维护换届工作的严肃性。要以自身的模范行为做好严守换届纪律的表率，形成上行下效、上下联动，一级做给一级看、一级带着一级干的良好局面。
敢于“承诺”，更要敢于“践诺”。今年是各地的换届之年。各级各部门的党员干部要深刻认识到，“承诺书”不是“挡箭牌”，更不能成为“空头支票”，应一诺千金、掷地有声，用实际行动践行承诺。要时刻绷紧纪律弦，主动加强学习，明纪律、守规矩，把“九严禁”作为换届纪律的红线、底线、高压线；要自觉以行动“践诺”，将换届纪律内化于心、外化于行，切实把党纪党规、条例制度的约束内化为自觉的行动，以最坚决的态度、最有力的行动，敢于监督、敢于批评、敢于反映、敢于抵制各种换届期间的不正之风，争做严肃换届风气的“守护者”、“践行者”，坚决不让“承诺”变为“空谈”。
承诺在前，还需问责在后。承诺书“一纸之约”确有震慑之效，然而若无追责问责、跟踪问效，却也容易成为“一纸空文”。要让“承诺”落地生根，一要扎紧监督的“笼子”。纪检监察机关和组织部门要加强协调配合，构建全方位、立体化的监督体系，畅通网络、电话、信访等举报渠道，充分发挥社会、媒体和群众的力量，将监督的“触角”延伸至换届工作的各个方面。二要让问责追责“常态化”。 要以问责强化督责，以追责强化预防，严肃查处拉帮结派、拉票助选、跑官卖官等破坏换届纪律行为，做到发现一起、查处一起、警示一片，要坚持“一案双查”，倒逼主体责任落实，严防干部“带病上岗”，以铁的纪律正风肃纪。
千秋大业在用人，君子一诺值千金。换届风气的好坏直接关系换届工作的成败，各级党员干部特别是领导干部唯有以实际行动践行承诺，才能狠刹歪风邪气，弘扬清风正气，才能选出好干部，换出好面貌。（彭苗）