为认真贯彻落实上级进一步抓严抓实干部队伍作风建设精神，三塘铺镇以党建工作为抓手，近期打出“组合拳”，力促干部作风大转变，各项工作大推进，全体镇村干部焕发出“干实事、勇担当、敢作为”的精神面貌。
全面调整干部岗位，抓评比促作风。近年来，干部岗位调整较少，大批中层干部在同一岗位工作多年，逐渐形成厌烦惰性情绪，加上10月份返岗人员多，人多不作为现象有所抬头。镇党委审时度势，当机立断，下大力气，从实际出发，11月中旬对工作岗位进行了大调整大轮换，对平时安心工作敢于担当的干部职工提拔重用，让大家看到了前进的方向。出台了“谁能干，谁实干，比比看”评比机制，激发干部活力，大家都暗暗卯着一股创先争优的激情和干劲。
全面整改机关支部，抓学习促作风。针对县组织部党建工作整改问题清单，结合镇机关各党支部的实际，将机关总支16个党支部优化整合为13个。班子成员和副科干部都安排到每个支部，以普通党员身份参与支部换届和组织生活会，围绕“讲奉献、有作为”专题开展学习讨论，认真反思“为官不为”的现状和思想根源。每周五下午组织全体干部职工集中学习，各支部周一晚组织干部进行政治理论和党建业务学习，大力弘扬“爱学习，爱写作，肯钻研”的学风。
全面压实各级责任，抓督查促作风。所有党政领导和中层骨干都负责指导联系一个党支部，在党员冬训前，开展“大走访、大谈心”的活动。作风办一天一督查，一周一通报，压实各单位及每个领导干部的工作责任，牢固树立“学党建、重党建、抓党建、促工作”的意识，自觉形成以抓党建引领各项工作的日常工作机制。（康高兴）