娄底市畜牧水产局：多种形式对拟提拔干部开展任前廉政教育

近日，娄底市畜牧水产局通过集体谈话、廉政知识考试、个人任前谈话等多种形式对拟提拔干部开展任前廉政教育，让新任领导干部知晓“红线”，坚守“底线”，不断强化廉洁从政意识，切实筑牢防腐拒变思想防线。

开展廉政集体谈话。8月1日，局党组书记、局长禹云华组织拟提拔干部进行集体谈话，提出了“实”、“精”、“勤”、“廉”四个字，要求大家为人要诚实、工作要扎实、心里要踏实；业务上要精益求精，充分发挥自身优势；工作中要吃苦耐劳，多动嘴、多动手、多动腿。

组织廉政法规知识考试。8月11日，局纪检监察室组织拟提拔干部进行廉政法规知识考试。考试内容以《党章》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》（试行）、《中国共产党纪律处分条例》等为主，促使大家自觉学习掌握廉政法规知识，增强遵纪守法和廉洁自律意识。

接受个人任前谈话。由局党组成员、纪检组长申忠凡对拟提拔干部进行一对一的任前谈话，申忠凡解读了《中国共产党纪律处分条例》的相关规定，传达了习总书记7.26讲话的相关精神，并提出了“忠诚、干净、担当”与拟提拔干部共勉。（卿艳梅）