8月31日，涟源市房产局召开党员支部大会开展廉政建设集体谈心谈话。结合典型案例和全局实际工作开展党风廉政建设，加强作风建设，及时了解局班子成员和各室负责人遵守和执行党的“六大纪律”及中央八项规定精神等方面的情况。全面掌握党员干部思想及作风方面存在的问题，党员干部是否存在违纪或苗头性、倾向性问题，党员干部“八小时以外”活动的情况。
该局通过组织开展面对面的勤政廉政主题谈心谈话活动，把组织上的严管厚爱传递到每一名党员干部心间。局党组结合中央和上级党委、纪委有关精神要求，针对党员干部在党的建设、党风廉政建设、思想作风建设等方面存在的共性问题和倾向性问题，逐一进行点评，要求全体干部提高认识，正视问题，从严要求，认真对照检查，自觉加以改进。
为进一步抓早、抓小、抓苗头，积极实践“两个责任”，该局研究制定《涟源市房产局党员干部廉政谈话制度》，由局党组和纪检监察区分不同情况，以集体谈话或个别谈话的方式，持续深入开展，通过“咬耳扯袖、红脸出汗”等形态开展谈心谈话。领导班子成员做到“四必谈”，针对思想、工作和生活中存在的问题，深入开展了单独谈心活动，推动从严教育管理干部形成常态，积极维护良好的党内政治生态。（吴力）