（2020年 6月15日）
近日，根据县脱贫攻坚指挥部交办的《关于市委4月23日脱贫攻坚“百日攻坚”双周调度会议通报新化县问题清单的交办令》和移送的相关问题线索，新化县纪委监委严肃查处了5起脱贫攻坚工作作风不实典型问题，现通报如下：
一、原新化县医疗保险管理局局长曾灿庄、原新化县医疗保险管理局职工罗艳华结对帮扶作风不实问题
曾灿庄、罗艳华在金凤乡笋芽山村开展结对帮扶工作中，工作不细致，在走访结对帮扶户并进行消费扶贫后，未及时督促村扶贫专干对基础资料进行更新，结对帮扶的4个贫困户《扶贫手册》上2020年走访记录为空白，且走访记录均只放到入村贫困户资料袋，未及时放入结对帮扶户本人资料袋中。曾灿庄、罗艳华均受到履责约谈处理。
二、孟公镇中心卫生院医生刘巧玲签约服务不到位问题
刘巧玲在负责孟公镇红星村家庭医生签约服务工作中，工作不细致，服务不到位，所服务的贫困户曹在娥签约协议中病情摘要、既往病史内容均为空白，2019年没有续约信息；曹在娥与另一贫困户杨均芝2019年、2020年续签家庭医生签约电子协议后，刘巧玲未及时打印纸质档送给两名服务对象。对此，刘巧玲均负有主要责任，受到履责约谈处理。
三、温塘镇易地扶贫安置点驻点工作队队长刘新辉，工作队员吴智华、曾锡安、杨重建扶贫工作作风漂浮问题
温塘镇易地扶贫安置点驻点工作队没有建立考勤制度，工作队队员没有完全实行脱岗管理。2020年5月22日，工作队队员吴智华、曾锡安、杨重建都在原单位开展其他工作，没有在安置点值班值守。刘新辉受到履责约谈处理，吴智华、曾锡安、杨重建均受到通报批评,且每人罚款200元处理。鉴于吴智华系县应急管理局驻温塘片主任，主要精力需用在安全生产监管上，责成县应急管理局迅速调整驻温塘镇易地扶贫安置点工作人员。
四、县水利局驻温塘镇赵龙村帮扶工作队员李孝安旷工问题
李孝安作为驻村帮扶工作队员，在全县脱贫攻坚“百日攻坚”行动中，于5月22日因母病电话请假却未严格履行请销假手续，违反工作纪律，旷工半日。李孝安受到通报批评并罚款200元处理。
五、文田镇坪树村党支部委员、村委会委员罗教辉，整建、人社专干罗巧玲，扶贫专干罗小平擅自脱岗、离岗问题
罗教辉、罗巧玲、罗小平3人在全县集中时间集中力量推进脱贫攻坚“百日攻坚”行动期间，未遵守村干部值班值守制度，未履行请销假手续，未坚守岗位，擅自脱岗、离岗，造成了不良影响。罗教辉、罗巧玲、罗小平均受到通报批评处理。
以上5起典型问题，反映出当前脱贫攻坚的关键时期，仍有少数党员干部政治站位不高，对脱贫攻坚工作重要性认识不足，对县委、县政府的要求置若罔闻，在开展脱贫攻坚工作中要求不高、纪律松弛、作风散漫、工作不实，给全县脱贫攻坚工作造成不良影响。对以上问题的严肃处理，充分释放了“失责必问、问责必严”的强烈信号。全县广大党员干部特别是脱贫攻坚一线干部，要汲取教训、引以为戒，切实提高政治站位，进一步端正工作态度，鼓干劲、出实招、见真效，以敢死拼命的精神，越战越勇的状态，深入开展脱贫攻坚“百日攻坚”冲刺清零行动。各级党组织要强化责任担当，切实履行好主体责任，着力解决脱贫攻坚工作落实不力、作风不实等问题，确保脱贫攻坚任务圆满完成。各级纪检监察组织要突出脱贫攻坚领域作风建设，切实围绕“四个不摘”，加大监督力度，对脱贫工作中干部失职渎职，不作为、慢作为、乱作为等问题一律严肃问责，并点名道姓予以通报。