起步就要提速，开局就要争先。 2月21日，娄星区纪委监委召开2022年纪检监察工作务虚会，研讨交流2022年纪检监察工作思路。
“今年，我们驻区委办纪检监察组，将突出对一把手和班子成员的监督，突出对三重一大的监督，突出对重点岗位、重点人员的监督；督促各监管单位努力创建清廉单元、清廉机关……”
“2022年党风政风监督室将重点监督各单位全面从严治党主体责任，强力推进清廉娄星建设，以月度考评为抓手，坚持谋划在前，建立定期调度、通报工作机制, 围绕重点建设项目、违规使用财政资金、规范村级小微权力运行等突出问题扎实开展专项整治……”
长达5个小时的务虚会，从派驻纪检监察组到内设机构，再到班子成员，娄星区纪委监委的每一名参会人员立足岗位职责、结合工作实际与个人思考，以问题为导向，盘家底、说短板、提举措、议长远，一项项工作新思路，在汇报中逐渐明晰起来，以“务虚会”推动“务实干”。
会议充分肯定2021年娄星区纪检监察工作，并就做好2022年工作明确要求。会议强调，一要注重修养，做到打铁必须自身硬。要加强纪检监察工作基础保障，遵章守纪，严控内控机制；加强业务学习，提高专业能力，提升综合素质，争做行家里手；涵养好家风，以家庭和谐促进单位和谐，促进工作高质量发展。二要突出工作，做到争先创优成常态。要知责于心，看淡职位，看重职责，看淡职权，看重职能；担责于身，明确作业面，当好施工员，厘清工作思路，突出工作重点，扎实抓住工作效果；履责于行，开展“室组地”联动，“攥指成拳”，凝聚监督合力，提升监督效能，创先争优。（娄星区纪委监委宣传部）